PENGARUH INFORMASI SISTEM AKUNTANSI MANAJEMEN TERHADAP KINERJA MANAJERIAL DI PT. BANK TABUNGAN NEGARA (PERSERO) TBK. KANTOR CABANG MANADO

Simirna Sindi Bandari, James Manengkey, Andrew Marunduh

Abstract


Penelitian ini bertujuan agar mengetahui pengaruh iformasisietmakutansimanaemen terhadap kinerja manajerial di PT. Bank Tabungan Negara (persero) Kantor Cabang Manado. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif hypothesis testing. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan di PT. Bank Tabungan Negara (persero) Kantor Cabang Manado. Jumlah sampel sebanyak 31 responden. Hasil penelitian menunjukkan bahwaada pengaruh yang positif variabel informasi sistemakutansimanaemen terhadap kinerja manajerial. Karena hasil penelitian menunjukkan pengaruhpositif maka dengandemikian keseluruhan uji hipotesis ini mendukung penelitian.

 

Kata Kunci: Informasi SistemAkutansi Manajemen ; Kinerja Manajerial.


 


References


Achmad Solechan & Ira Setiawati. 2009. Pengaruh Karakteristik Sistem Akuntansi Manajemen dan Desentralisasi Sebagai Variabel Moderating Terhadap Kinerja Manajerial. Jurnal Ekonomi. Hal 3.

Bashirudin, Achmad. 2015. Pengaruh Sistem Informasi Akuntansi Manajemen Human Capytal dan ketidakpastian Lingkungan ssTerhadap Kinerja Manajerial. Skripsi. Fakultas Ekonomi dan Bisnis. Universitas Islam Negeri Syarif Hidayatullah Jakarta.

Dharmayanti, Nimade & Made S. Suardikha. 2015. Analisis Faktor-faktor yang Mempengaruhi Kinerja Manajemen Akibat Penggunaan Sistem Informasi Akuntansi. Jurnal Akuntansi. Hal. 2.

Djamhuri, Ali. 2014. Sistem Akuntansi Manajemen Gaya Kepemimpinan dan Sentralisasi Sebagai Determinan Kinerja Manajerial. Jurnal Akuntansi. Hal. 7.

Elim, Inggriani. 2018. Analisis Sistem Akuntansi Pemberian Kredit Agunan Rumah Pada PT. Bank Tabungan Negara Kantor Cabang Manado. Jurnal Akuntansi. Hal. 6.

Febrianti R. 2019. Pengaruh Karakteristik Informasi Sistem akuntansi Manajemen, Ketidakpastian Lingkungan,dan Desentralisasi terhadap Kinerja Manajerial. Jurnal Ilmiah Mahasiswa Ekonomi Akuntansi (JIMEKA) Vol 4, No. 3 Halaman 457-458.

Feumsiu, Adiputra. 2015. Pengaruh Karakteristik Sistem Informasi Akuntansi Manajemen Terhadap Kinerja Organisasi. Jurnal Akuntansi. Hal. 3-5.

Guisti, Guilerma. 2018. Pengaruh Partisipasi Anggaran Terhadap Kinerja Manajerial dengan Komitmen organisasi dan Motivasi sebagai variable intervering. Jurnal Ekonomi Bisnis dan Akuntansi. Hal. 2.

Mintje, Nastiti. 2013. Pengaruh TQM Sistem Penghargaan dan Sistem Pengukuran Kinerja Terhadap Kinerja Manajerial. Jurnal Ekonomi. Hal. 6.

Muharrom, Farid, Latif. 2014. Pengaruh Partisipasi Anggaran Terhadap Kinerja Manajerial Pada Direktorat Jendral Perbendaharaan. Skripsi. Fakultas Ekonomi dan Bisnis. Universitas Diponegoro Semarang.

Nurcahyani, Kunwaviyah. 2010. Pengaruh Partisispasi Anggaran Terhadap Kinerja Mnajerial Melaui Komitmen Organisasi dan Presepsi Inovasi Ssebagai Variabel Intervening. Skripsi. Fakultas Ekonomi Universitas di Ponegoro Semarang.

Rahmawaty, Alia. 2011. Pengaruh Karakteristin Sistem Informasi Akuntansi ManajemenTerhadapKinerjaManajerial.https://repository.widyatama.ac.id/xmlui/bitstream/handle/123456789/7821/Bab%201.pdf?sequence=4. Diakses pada tanggal 21 oktober 11:15.

Riasari, Refita. 2012. Pengaruh Sistem Informasi Akuntansi Manajemen Terhadap Kinerja Manajerial dengan Self Efficacy Sebagai Variabel Moderating. http://digilib.unila.ac.id/29723/3/TESIS%20TANPA%20BAB%20PEMBAHASAN.pdf. Diakses pada tanggal 21 oktober 2019. 00:02.

Rumapea, Melanthon, dkk. 2018. Pengaruh Penerapan Sistem Informasi Akuntansi Manajemen Metode Pengukuran Kinerja dan Sistem Penghargaan Terhadap Kinerja Manajerial. Jurnal Manajemen Informatika dan Komputerisasi Akuntansi. Hal. 3 dan 9.

Senduk, J. M., Ilat, V., & Tirayoh, V. 2017. Pengaruh Desentralisasi, Strategi Bisnis dan Pemanfaatan Informasi Sistem Akuntansi Manajemen terhadap Kinerja Manajerial pada PT. Bank Mandiri di Manado. Jurnal Riset Akuntansi Going Concern, 12(1), 73-82.


Refbacks

  • There are currently no refbacks.